الاختيار: يتم بعد ذلك إعلام المرشحين في المرحلة الأولية من خلال مقابلة ثم اختبارات لقياس كفاءتهم. يعمل محلل شؤون الموظفين على إنشاء وتخطيط وتنفيذ برامج تطوير تتعلق بموظفي الشركة أو المؤسسة، حيث يتضمن ذلك التوجيه والتدريب والتوظيف.[٤] استراتيجية الموارد البشرية هي خطة طويلة الأجل تركز على تخطيط القوى العاملة https://spencer63gg8.shopping-wiki.com/8540375/a_secret_weapon_for_وظائف_الموارد_البشرية