Aumento de la motivación: Los empleados que se sienten escuchados tienden a estar más comprometidos. Se genera empatía (de la que no obstante hemos hablado en un punto antecedente) y facilita la escucha activa, demostrando de verdad que estamos escuchando y que queremos entender el mensaje. Cuando se parafrasea, https://franciscogtfpy.blogrenanda.com/38435433/la-guía-más-grande-para-relación-tóxica